Carrière

Bedrijven wordt hier de mogelijkheid geboden om hun vacatures en stageplaatsen onder de aandacht te brengen van onze leden. Omgekeerd kunnen leden hier het meest recente aanbod vinden vanuit onze contacten in het bedrijfsleven. Tevens biedt deze pagina ruimte voor bedrijfsprofielen.

Heeft u als bedrijf interesse in het plaatsen van een stage- of vacatureaankondiging? Neemt u voor meer informatie contact op met het bestuur per bestuur@fmf.nl

Noot: deze pagina kan zowel Nederlandstalige als Engelstalige informatie bevatten.

Talent&Pro | Actuarieel

Van analytisch talent tot actuarieel professional


Werken met cijfers: dát is wat je leuk vindt! Ingewikkelde formules uitpluizen en berekeningen maken totdat je de juiste oplossing vindt. Natuurlijk kun je met jouw bčta-achtergrond als onderzoeker of docent aan de slag. Maar met jouw probleemoplossend vermogen kom jij ook als geroepen voor financiële instellingen. Daar leg je de link tussen theorie en praktijk. Als actuarieel professional ga je namelijk aan de slag met actuele maatschappelijke vraagstukken, zoals de woekerpolissen of het nieuwe pensioenakkoord. Het bedrijfsleven biedt dus nieuwe perspectieven!

Talent&Pro | Actuarieel


Onze actuariële specialisten lossen complexe vraagstukken op voor grote financiële instellingen als ASR, ABP of SNS Reaal. De werkzaamheden zijn uiteenlopend: van het bepalen van premietarieven tot het analyseren van risico’s. Via Talent&Pro kun jij je steeds verder ontwikkelen. De opdrachten groeien met je mee. Binnen een paar jaar ben je bezig met de meest technische vraagstukken, waar de bedrijfsvoering van je opdrachtgever van afhangt. De functie van Actuaris is niet voor niets al 4 jaar op rij als ‘beste baan van Nederland’ gekozen door Elsevier en SEO Economisch Onderzoek!

Ellen van Swieten, Professional Actuarieel:
"Toen ik na mijn studie Natuurkunde me aan het oriënteren was, kwam ik op een carričrebeurs in aanraking met Talent&Pro. Ik werd meteen enthousiast, want zij boden mij de mogelijkheid te ontdekken voor welke carričre ik ging kiezen mét gebruik van mijn bčtaknobbel. Ik ben inmiddels geplaatst bij verschillende grote zorgverzekeraars en heb gewerkt op het actuariaat bij een pensioenfonds en schade/ levensverzekeraar. Talent&Pro biedt veel persoonlijke begeleiding en je wordt op een prettige manier ondersteund. Natuurlijk moet je zelf het vak leren, maar Talent&Pro schept uitstekende voorwaarden. Het is bovendien een jonge, enthousiaste onderneming. Zij zorgen voor werk, studie en sociale vaardigheden, maar ook voor een stuk gezelligheid. Zo hebben we regelmatig een uitje met medecollega's. Daar kijk ik altijd naar uit!”

Persoonlijke ontwikkeling


Talent&Pro zegt niet voor niets: de waarde zit in onze mensen. Ons doel is om jouw talent naar een steeds hoger niveau te tillen. Jouw persoonlijke ontwikkeling staat daarom centraal. Samen met je People Manager ontdek je jouw passies en talenten, zodat je gericht kunt werken aan jouw ambities. Het opleidingstraject is opgesteld met het Actuarieel Instituut en bestaat uit drie fases: van Actuarieel Rekenaar naar Actuarieel Analist en tot slot Actuaris. Je start met de opleiding tot Actuarieel Rekenaar die ongeveer anderhalf jaar duurt. Een erg waardevol diploma in deze branche! Daarnaast volg je in alle fasen ook verschillende vaardigheidstrainingen, zoals Management Development en Communicatie, zodat je in de praktijk nóg beter presteert.

Talent&Pro bedrijfscultuur


Talent&Pro creëert veel mogelijkheden om je collega’s beter te leren kennen en om ervaringen uit te wisselen. Het liefst in een informele sfeer! We organiseren verschillende uitjes, zoals een filmpremičre op het Nederlands Film Festival, een skivakantie of gewoon gezellig een avondje borrelen.

Solliciteren


Talent&Pro is doorlopend op zoek naar nieuwe talenten en professionals. Spreekt het bovenstaande jou aan? Stuur dan een motivatie met je CV naar recruitment@talent-pro.com. Kijk ook op onze website www.talent-pro.com voor alle vacatures!

Flow Traders


Flow Traders, named “ETF Market Marker Europe" by the Annual Global ETF Awards for the last five consecutive years is an international leading trading house. Founded in 2004 and headquartered in Amsterdam, Flow Traders trades equities as well as derivatives, currencies and bonds on exchanges around the world. Distinguishing itself with technology, Flow stays ahead of the competition by focusing on speed and niche competencies in markets where every second counts. This requires access to the best information and the ability to respond instantly. To achieve this, Flow develops its own software in-house. Our team of software developers works in partnership with experienced traders to identify and execute tomorrow's strategies, making Flow a daily pioneer in professional trading.
Flow Traders is a privately held financial firm that keeps pace with global markets. Our business expands each day by adding new products across an ever-broadening range of markets around the globe. In order to maximize our performance and facilitate our international growth, Flow Traders heavily invest in our employees. The backbone of our success is the collection of creative doers, thinkers, and above all, believers who form our company. We at Flow believe in the team effort and value our people.

Quinity

Werken is leuker dan studeren
Wij kunnen het bewijzen!

Werken is leuker dan studeren. Quinity kan dat bewijzen. Hoe? Heel simpel. Bij ons raak je namelijk nooit uitgeleerd. Je start met een uitgebreid introductietraject en ook na je eerste periode kun je blijven leren en groeien.

Daarnaast werk je direct aan één of meerdere projecten, waardoor je je kennis eindelijk kunt toepassen! Je werkt aan complexe software: het uitbreiden van onze standaardoplossing, de Quinity Insurance Solution (QIS), of een stuk klantspecifiek  maatwerk.  Dit kun je doen als consultant in een carričrepad gericht op functionaliteit, of als software- engineer in een carričrepad gericht op techniek.. Samen met je team zul je successen behalen en je zult zien dat klanten tevreden zijn. Jouw werk is een belangrijke schakel in het grotere geheel.

We belonen je daar goed voor. We bieden je naast een goed salaris ook uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden,  zoals de keuze voor een ov-kaart of lease-auto. Op ons kantoor in Utrecht zal het je bovendien aan niets ontbreken. Je krijgt een mooie werkplek en dagelijks staat er een verse lunch klaar. Na het werk is er regelmatig een borrel op kantoor of een uitje met je collega’s buiten de deur. Bij Quinity behoort dit allemaal tot de standaard.

Quinity heeft momenteel 150 medewerkers. De gemiddelde leeftijd ligt rond de 32 jaar. Collegialiteit vinden we erg belangrijk, dat merk je in hoe we met elkaar omgaan. Want als we elkaar helpen dan komen we allemaal een stapje verder. Daarom investeren we veel in samenwerking en de begeleiding van onze medewerkers.

Wil je meer weten over Quinity, onze vacatures en carričremogelijkheden kijk dan op www.werkenbijquinity.nl. Via onze website kun je ook alvast bekijken of jij al ‘Quinity-DNA’ hebt door de match-test te maken. Zo kom je er al in een paar minuten achter of Quinity als werkgever bij je past!

Ben je enthousiast en wil je solliciteren of alvast kennismaken? Kom dan eens naar een inhousedag of kom informeel meelunchen bij ons op kantoor. We kijken ernaar uit om je te ontmoeten.

Contact
Voor meer informatie kun je contact opnemen met Fleur Aalbersberg via telefoonnummer 030-2335999 of stuur een e-mail naar jobs@quinity.com. Of volg ons op Twitter of Facebook en blijf op de hoogte van onze vacatures en activiteiten.

_____________________________________________________________________________________________________

 

Quinity is een succesvolle leverancier van e-businessoplossingen voor de financiële dienstverlening. Wij zijn gevestigd nabij het centrum van Utrecht. Er werken 150 medewerkers.

Op basis van jarenlange ervaring in de verzekeringbranche is de Quinity Insurance Solution (QIS) ontwikkeld; een complete polis- en schadeadministratie voor verzekeraars, volmachten en intermediairs. QIS is geďmplementeerd bij een groot aantal verzekeraars in Europa.

Schut Geometrische Meettechniek



Schut Geometrische Meettechniek is een internationale organisatie met vijf vestigingen in Europa en de hoofdvestiging in Groningen. Het bedrijf is ISO 9001 gecertificeerd en gespecialiseerd in de ontwikkeling, productie en verkoop van precisie meetinstrumenten en -systemen.

Aangezien we onze activiteiten uitbreiden, zijn we continu op zoek naar enthousiaste medewerkers om ons team te versterken. Als jij wilt werken in een bedrijf dat mensen met ideeën en initiatief waardeert, dan is Schut Geometrische Meettechniek de plaats. De bedrijfsstructuur is overzichtelijk en de sfeer is informeel met een "no nonsense" karakter.

Bij de ontwikkeling van de 3D meetmachines is werk voor verschillende soorten ontwikkelaars: Software Developers (C++), Mechanical Engineers en Electronics Developers.

Bij de technische - en software support van de 3D meetmachines is werk voor Support Engineers.

Bij de technische verkoop van de 3D meetmachines en de andere meetinstrumenten is werk voor Sales Engineers.

Geďnteresseerd?
www.Schut.com

Voor actuele vacatures:
vacatures.Schut.com

Open sollicitaties:
Open sollicitaties zijn altijd zeer welkom ook als er niet een specifieke vacature voor open staat, immers voor echt talent is er altijd ruimte.

Stages:
Stages zijn ook mogelijk op de meeste afdelingen.



KPN Consulting

KPN Consulting

KPN ‘Het beste ICT bedrijf van Nederland’

 

KPN speelt als marktleider in geďntegreerde IT- en telecommunicatiediensten een grote rol in de Nederlandse maatschappij. Dankzij onze dienstverlening kun jij je dagelijkse boodschappen pinnen, varen schepen veilig de haven van Rotterdam binnen, rijden de treinen van de NS en kan iedereen in geval van nood 112 bellen. Wij verbinden de samenleving met ICT-dienstverlening die innovatief en veilig is.

 

Onze professionals nemen organisaties mee in de nieuwste ICT-ontwikkelingen. Door hun sectoren te begrijpen, door hun specifieke behoeften te kennen en  door hun taal te spreken. Wij adviseren onze klanten én ontwikkelen ICT-diensten die voor hen relevant zijn. Daarna implementeren en onderhouden we het ICT-netwerk, zodat opdrachtgevers hun tijd en energie zorgeloos kunnen steken in die zaken waarin zij goed zijn, om op hun beurt hun eigen klanten optimaal te bedienen. Wij zorgen dat iedereen zijn werk professioneel, efficiënt en met gemak kan doen via onze geavanceerde datacenters en op volledig geďntegreerde werkplekken. Het is niet voor niets dat KPN in 2013 door lezers van Management Team verkozen is tot beste IT-bedrijf van Nederland.

 

Om op hoog niveau te kunnen presteren investeert KPN volop in haar professionals. Bij het ICT bedrijf van KPN hebben we vier verschillende traineeships en twee young professionaltrajecten bij het onderdeel KPN Consulting.  Wij geven onze medewerkers de ruimte om zich te ontwikkelen en bieden uitgebreide mogelijkheden om plaats- en tijdonafhankelijk te werken, omdat wij een optimale work/life balance belangrijk vinden. Bovendien is ons adviesbedrijf, KPN Consulting,  voor het tweede jaar Great Place to Work geworden. 

KPN doet ’t gewoon. Doe je mee?

 

Vacatures bij KPN Consulting
Management Traineeship SLIT
Trainee Techniek
Young Professional Techniek
Young Professional Traject PP

Kijk voor meer van onze young professional vacatures (KPN Consulting) of traineeships op www.kpn.com/itsolutions of www.kpnconsulting.nl

Thales


Actief in de sectoren Aerospace, Defense en Security is Thales Nederland met 1.800 medewerkers de topaanbieder van hightechbanen. Productinnovatie en snel inspelen op de nieuwste technologische mogelijkheden zijn onze drijfveren. Spraakmakende voorbeelden daarvan zijn radar-, communicatie- en command & controlsystemen voor marineschepen en communicatie-, beveiligings- en betaalsystemen voor het bedrijfsleven. Thales Nederland is onderdeel van de Thales Group met 70.000 medewerkers in ruim 50 landen, waarvan 22.000 werkzaam in R&D en daarmee is Thales een van Europa’s grootste elektronicabedrijven en heeft wereldwijd een uitermate sterke positie.


Buiten de vestiging in Hengelo kent Thales Nederland ook:

  • Thales Communications, gevestigd in Huizen. Zij richt zich met name op communicatiesystemen, -netwerken, warmtebeeldcamera’s en nachtzichtkijkers voor militaire-, marine- en civiele toepassingen.
  • In Delft heeft Thales Nederland een eigen afdeling Research & Development op het gebied van radartechnologie en radarsystemen.
  • Thales Cryogenics, gevestigd te Eindhoven. Zij houden zich bezig met het ontwikkelen en fabriceren van koeling systemen.


Binnen Thales Nederland zijn er verschillende mogelijkheden om je vanuit een technisch georiënteerde startfunctie verder te ontwikkelen. Als leidinggeven jouw ambitie is, is een functie als lijnmanager of programma manager een toekomstige mogelijkheid. Wil je ook andere vakgebieden leren kennen, dan word je misschien de brede generalist, die zich ook internationaal staande kan houden. Ga je liever de diepte in, dan biedt Thales de mogelijkheid om je te ontwikkelen tot de specialist die op hoog niveau met (internationale) vakgenoten de technologie van de toekomst ontwikkelt. Thales Nederland biedt startende technici met een resultaatgerichte en assertieve instelling en een flinke dosis samenwerkingszin volop uitdagingen om zich in de breedte dan wel in de diepte optimaal te ontplooien in een internationale omgeving! Thales Nederland biedt daarnaast jaarlijks een keuze uit ruim 100 interessante stage- en afstudeeropdrachten, onder professionele begeleiding en met uitstekende faciliteiten.


Contactpersoon: sigrid.reumer@nl.thalesgroup.com
Internetsite: www.thalesgroup.com/nl
En check onze Facebooksite voor de interessante en leukste nieuws updates: www.facebook.com/ThalesNederland

Topicus

Topicus

Topicus is een ICT dienstverlener gevestigd in het centrum van Deventer en Zwolle. Onze cellenstructuur met maximaal 25 medewerkers per team blijkt optimaal voor de sfeer en de cultuur: klein genoeg om lekker persoonlijk te blijven, maar groot genoeg om uitdagende projecten aan te gaan, want we zijn inmiddels wel tot meer dan 400 medewerkers gegroeid.

Wat we doen

Wij bouwen volledig webgebaseerde ICT-systemen voor de sectoren zorg, onderwijs, finance en overheid in Java of .NET. Dankzij onze op Agile en SCRUM gebaseerde projectaanpak, de sterke technische basis en uitgebreide domeinkennis zijn we in staat snel en doelgericht projecten te verwerven en te realiseren. Bij het realiseren van deze systemen puzzelen we graag met vraagstukken over security, privacy, architectuur, requirements, big data en usability en maken daarbij graag gebruik van de nieuwste technologieën.


Ketenintegratie is de basis van onze producten; wij willen niet alleen die ene schakel aanpakken, maar wij streven ernaar om alle partijen binnen een keten met elkaar te laten samenwerken, ondersteund door onze hoogwaardige ICT-oplossingen.


Topicus voor studenten en young professionals

Topicus begeleidt jaarlijks circa 50 WO- en HBO studenten met hun stage- of afstudeeropdracht. Een selectie van de openstaande opdrachten is te vinden op onze website.


Voor startende ICT professionals hebben wij altijd vacatures open staan binnen het vakgebied software ontwikkeling en -analyse. Als teamlid maak je actief deel uit van een projectteam, waarin je meewerkt EN meedenkt naar nieuwe oplossingen voor uitdagende ICT-projecten.


Ontwikkel je talent

Onze medewerkers laten doorgroeien is de sleutel voor ons toekomstige succes. Dat dit werkt hebben we gemerkt: nauwelijks verloop en een goede instroom van jong talent. Talent werkt graag met talent. Bij Topicus krijg je de ruimte om je te ontwikkelen en het beste uit jezelf te halen. Mocht je het willen, dan word je actief betrokken bij op maat gesneden programma's om kennis en vaardigheden te trainen. Topicus werkt daarvoor samen met Universiteiten, Hogescholen en specialistische onderwijsinstellingen.


Ruimte voor ideeën

Binnen Topicus wordt veel ruimte geboden voor ontwikkeling van nieuwe business concepten, technologische vooruitgang, ondernemerschap en creatieve uitspattingen. Als je een goed idee hebt, geeft Topicus jou tijd voor research en toepassing binnen projecten. Zo hebben we bijvoorbeeld ons eigen bier de Gifkikker gebrouwen (en drinken deze tijdens de maandelijkse borrel) en onze eigen pizzahoutoven die in onze tuin is gebouwd.


De deur staat voor slimme analisten en ontwikkelaars altijd wagenwijd open. Kijk voor vacatures en afstudeeropdrachten op www.topicus.nl of neem contact op met Liesbeth Platvoet via liesbeth.platvoet@topicus.nl.

TMC Physics

TMC Physics
It's people who drive technology

TMC Physics heeft de ambitie oplossingen voor haar klanten te bedenken die competitief voordeel bieden. Fysica en natuurkundige vraagstukken zijn de passie, de oplossingen zijn de drijfveer.

TMC Physics, het enige fysicahuis in Nederland,is gespecialiseerd in het inzetten van werkondernemers binnen de fysica competentie. Onze fysica werkondernemers zijn actief in research, development en engineering op onder andere de volgende gebieden: product & process modellering, vloeistof- en gasstroming, lasers & optica, materiaalkunde, dunne film technologie en nano technologie. Zij worden daarbij ondersteund door een team van account managers die zelf ook een opleiding in de natuurkunde hebben genoten. Van onze werkondernemers is 90% academisch opgeleid, waarvan het merendeel een promotie succesvol heeft afgerond en ongeveer de helft van onze mensen heeft een buitenlandse nationaliteit. Een kleurrijke groep mensen verbonden door een gezamenlijke passie: fysica.

Onze klantenkring kenmerkt zich door diversiteit en varieert van (contracted) research tot systeem- en productontwikkeling in verschillende sectoren. TMC Physics werkt onder andere voor Philips, TNO, ASML en Shell.

TMC Physics maakt, als onafhankelijke Business Cell binnen de TMC Group, gebruik van het inmiddels bewezen en onderscheidende businessmodel: het werkondernemerschapsmodel. Het model is gebaseerd op ondernemerschap van onze werkondernemers en stelt ons in staat om hoogwaardige technisch specialisten aan te trekken en te binden & boeien. Het model kenmerkt zich door:


  • Langdurige arbeidsrelaties
  • Individuele winstdeling
  • 1-op-1 carričre coaching
  • Gespecialiseerde businesscellen
  • Entrepreneurial lab

Dit model maakt het ons mogelijk een voorkeurspositie te verwerven bij onze (potentiële) opdrachtgevers en ons zodoende dicht bij de kernactiviteiten van onze opdrachtgevers te positioneren. De werkondernemers van TMC nemen vanwege hun relevante technische kennis en ervaring vaak sleutelposities in. Zij worden door onze opdrachtgevers zeer hoog gewaardeerd en werken dan ook veelal aan bedrijfskritische projecten.

Sinds haar oprichting in 2000 is TMC een sterk groeiende organisatie. Eind 2006 heeft TMC Group N.V. haar beursnotering gerealiseerd aan Alternext Amsterdam (ALTMC).

Kijk voor meer informatie over TMC Physics en/of voor het vacature aanbod op tmc-physics.nl.

Deloitte

Je zit boordevol ideeën en wil jij de wereld laten zien wat je waard bent?
Zoek jij mensen met wie je daarover kunt sparren? Welkom bij Deloitte.

Bij ons werk je met en voor de grote namen uit de wereld van de multinationals, snelgroeiende en uitdagende regionale klanten, maatschappelijke organisaties en overheidsinstanties. Je komt er je gelijken tegen. Ambitieuze, hoogopgeleide collega’s, waarmee je werkt in multidisciplinaire en geregeld ook internationale teams. Samen zoek je voor je klanten voortdurend naar de beste oplossingen, in een open en collegiale sfeer. Dankzij continue feedback en een uitgebalanceerd opleidingsprogramma groei je snel door naar nieuwe uitdagingen. Want als jij het beste uit jezelf haalt, zijn er geen grenzen aan je groei.

Waarmee ga je bij ons aan de slag?
Financial Advisory Services overlegt met professionals en bestuurders over complexe financiële vraagstukken. De werkzaamheden lopen uiteen van financieel advies bij grote bedrijfsovernames tot het realiseren van financiering. Maar ook IFRS, financial modelling, strategisch vastgoedadvies en waardebepaling van contracten en advisering op het gebied pensioenen en verzekeringen komen aan bod.

Risk Management adviseert ondernemingen over hun risicomanagement strategie, financial risk management en de implementatie ervan in de bedrijfsprocessen en IT-systemen. Dat betekent signaleren, analyseren, beoordelen en managen van risico's. Variërend van strategische en financiële risico's op directieniveau tot technische risico's op netwerkniveau, zowel in een adviserende als controlerende rol. Betrouwbaarheid van bedrijfsprocessen, informatie en technologie is een noodzaak voor organisaties om strategische en operationele beslissingen effectief te kunnen ondersteunen.

Consultancy adviseert topbedrijven op het gebied van Corporate Strategy, Financial Management en Change Management. ‘Out of the box’ de beste oplossingen bedenken met betrekking tot kosten-reductietrajecten, het ontwikkelen van ICT maatwerkoplossingen en IT Strategie. Het geven van strategisch marketingadvies en het ondersteunen van organisaties bij Supply Chain Management.

Met kantoren in heel Nederland en ruim 4.500 medewerkers is Deloitte Nederlands grootste organisatie op het gebied van Consulting, Audit, Tax en Financial Advisory Services. Onze financieel adviseurs winnen regelmatig prestigieuze onderscheidingen. Dat betekent dat je met ambitieuze en hoog opgeleide collega’s werkt. Waar innovatie en eigen initiatief centraal staan en waar je sparringpartner bent tot op het hoogste niveau. Laat je door ons inspireren en inspireer ons.

Maak kennis met Deloitte
Interesse? Neem contact op met Jikke van den Bergh of kijk op www.werkenbijdeloitte.nl.

Contact
Jikke van den Bergh
T. 06-10999372
E. jvandenbergh@deloitte.nl


Deloitte. De beste start van je carriere!

Vacatures bij Deloitte
Junior Quantative Analyst
Consultant Analytics
Werkstudent Pension Advisory – kantoor Rotterdam en Werkstudent Pension Advisory – kantoor Amsterdam
Junior Consultant
Junior Consultant Stratie
Deloitte Pension Advisory - kantoor Rotterdam
Junior Consultant Pension Advisory
Analyst Corporate Finance

ASML

ASML

For engineers who think ahead
ASML is a successful high-tech company headquartered in the Netherlands, which manufactures complex lithography machines that chip manufacturers use to produce integrated circuits. Every year, chips become faster, smaller, smarter and more energy-efficient, and breakthroughs in ASML’s research activities have played an important part in making it possible.

Behind ASML’s technological breakthroughs are engineers who think ahead. The people who work at ASML include some of the most creative minds in physics, mathematics, chemistry, mechatronics, optics, mechanical engineering, software engineering, and computer science. And, because ASML spends more than half a billion Euros per year on R&D, our people have the freedom and the resources to push the boundaries of known technology. They work in close-knit, multidisciplinary teams and each day they listen to, learn from and exchange ideas with each other.


Steep curve
ASML is a relatively young company, which has developed into one of the world’s leading providers of lithography systems at unprecedented speed. In the space of almost 30 years we have grown from nothing into a multinational company with 55 locations in 16 countries and annual sales of 4.7 billion Euros in 2012. To retain and expand that leading position we employ thousands of engineers and scientists exploring the frontiers of (nano)technology every day. It requires people who also constantly explore their own limits and try to push them further: people who consciously opt for the steepest learning curve.


Technological race
ASML works with an almost impossibly short time-to-market, driven by our customers’ competitive market conditions. It is precisely this technological race against the clock that makes working here so utterly fascinating. Cutting-edge precision engineering, dynamics, optics, electronics and information technology all come together in our company to develop systems which are more reliable, faster and more accurate than their predecessors in the shortest possible time.

It is only our unusual development method, where a large number of development processes run in parallel that enables us to constantly meet the very ambitious demands set by the market and ourselves.


The ideal environment for growth
With such a diverse technology culture, generous R&D budget, and a collective determination to create, develop and perfect entirely new technologies ASML represents the ideal environment for professional development and personal growth. On top of all that, ASML encourages and also invests intensively in its employees’ academic advancements – either via recognized professional study programs and/or via joint research initiatives with the region’s leading technical universities.

If you have an unbridled passion for technology and want to be part of a team that each day tries out new ideas and constantly searches for better, more accurate, and faster ways of doing things, then visit asml.com/careers.

Capgemini

ASML

Welkom bij Capgemini
Capgemini is marktleider op het gebied van technology, outsourcing en consultancy. Onze overtuiging is dat duurzame resultaten alleen haalbaar zijn door intensieve en innovatieve vormen van samenwerking met toonaangevende klanten, business partners en collega's. Werken bij Capgemini staat dan ook voor samenwerken in teams van ondernemende professionals, die resultaatgerichtheid combineren met onconventioneel denken. Een inspirerende omgeving met uitdagende opdrachten/projecten waarin je gewoon jezelf kunt zijn en waarin je jouw talenten optimaal kunt inzetten en ontwikkelen.


Loopbaanontwikkeling
Bij Capgemini kun je je vanuit verschillende startposities ontwikkelen. In eerste instantie leg je een stevige basis voor je toekomstige ontwikkeling. In een later stadium volgt een verdergaande specialisatie of een bredere ontwikkeling op het raakvlak van bedrijfsprocessen en ICT. Op basis van een persoonlijk ontwikkelplan volg je opleidingen en verricht je opdrachten die aansluiten op je ambities en de klantvragen. Je leert veel over het marktsegment waarin je werkt, over ICT- toepassingen, bedrijfsonderdelen en consultancy. In overleg met je manager of coach stippel je een opleidingstraject uit: de basis om een waardevolle bijdrage te leveren aan de opdracht bij je klant.


Profiel Student
Capgemini biedt jong talent met een hbo of universitaire opleiding in de richting van ICT, techniek of bedrijfskunde een uitdagende omgeving en een aantrekkelijk toekomstperspectief. Kun jij samen met collega's en klanten ambities omzetten in resultaten? Heb jij de drive om de beste te worden door jezelf te blijven ontwikkelen? Iedereen is uniek en heeft eigen ambities. Jij kent jezelf het beste en weet waartoe je in staat bent Kom jij het verschil maken bij Capgemini? Kijk dan op www.werkenbijcapgemini.nl voor de mogelijkheden.


Afstuderen bij Capgemini
Ben je nog niet helemaal klaar met je studie omdat je eerst nog moet afstuderen? Ook dan biedt Capgemini je een wereld aan mogelijkheden. Naast bestaande opdrachten die Capgemini formuleert kun je ook zelf een onderwerp voor een afstudeeropdracht aandragen. Om je afstudeeropdracht goed uit te voeren krijg je een ervaren consultant toegewezen die jou begeleidt en ondersteunt op alle vlakken.


Interesse?
Wil je werken op het snijvlak van business en ICT en daarmee een brug slaan tussen 'klant en techniek'? Of heb je een bedrijfskundig achtergrond en ben je een specialist in jouw vakgebied? Of zoek je een leuke afstudeeropdracht, kijk dan op www.werkenbijcapgemini.nl voor de mogelijkheden die Capgemini heeft.